O final do ano tende a ser bastante generoso com o trabalhador: é época de bônus, de 13º salário... mas a época também é cheia de oportunidades para quem ainda não conquistou um lugar no mercado: é tempo de contratações temporárias.
O comércio varejista é o principal responsável pela abertura de vagas temporárias: junto com o aquecimento das vendas em razão das festas de final de ano, comerciantes recorrem a contratações externas. No entanto, diz a gerente comercial Alessandra Vieira Martins, da Perfil RH, a indústria também precisa de mão de obra, mas a contrata em menor escala.
No varejo, a função mais requisitada é a de vendedor, seguida por estoquista e operador de caixa. Na indústria, o profissional mais procurado é o ajudante de produção.
- Além da oportunidade de ter uma renda extra no Natal, também existe a possibilidade de ser escolhido e efetivado na função, mas isso depende do desempenho - diz Alessandra.
A gerente comercial ressalta que, por serem funções simples de serem exercidas, os empregadores não exigem muita experiência na hora da contratação. Mas, depois de firmado o contrato, como se manter na vaga?
Muitos empresários aproveitam o período de contrato dos temporários para avaliar se vale a pena efetivar no final do período. A dica de Alessandra é simples: leve o trabalho a sério.
- Para quem pretende ser efetivado, a dica é encarar a vaga temporária como se fosse efetiva, demonstrando comprometimento com a qualidade do trabalho, dedicação em aprender e disciplina para cumprimento de horário e respeito às normas internas.
